Pagina 263 van 331
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 11 apr 2016, 21:45
door Ravelijne
Ik weet niet of ik daar een goed oog voor heb, maar is het wel echt een plus? De zus van mijn ex werkte in HR en naar ik begrijp gaan creatieve CV's bij 99% van de bedrijven onmiddelijk de prullebak in.
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 11 apr 2016, 22:00
door Daantje
Alle input is welkom. Als jij het al te veel moeite om te lezen zou vinden omdat het te frivool is, dan kan ik daar al mee verder.
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 11 apr 2016, 22:08
door Ravelijne
Nou ik zou het denk ik wel kunnen waarderen, maar de gemiddelde HR medewerker wil graag alle info onder elkaar in een goed leesbaar font om a) snel te kunnen verwerken en b) makkelijk te kunnen vergelijken. Tenzij je in een hele creatieve sector reageert op een bedrijf wat er speciaal om bekend staat wel van aparte dingen te houden, of zo. Dus daar hangt het een beetje vanaf.
Maar bij het gemiddelde bedrijf kun je je creativiteit beter in je cover letter stoppen. En jij kunt toevallig erg goed schrijven, dus dat is al een bonus.

Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 12 apr 2016, 20:06
door juffie
Kom maar door!
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 12 apr 2016, 20:18
door eireann
Het uwv promoot wel creatieve en bijzondere cv's als beter. Ik ben het er niet helemaal eens tenzij het een creatief beroep Is

Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 12 apr 2016, 20:59
door Daantje
eireann schreef:Het uwv promoot wel creatieve en bijzondere cv's als beter. Ik ben het er niet helemaal eens tenzij het een creatief beroep Is

Daar ga ik een beetje mank op. Wil je een beetje opvallen, of wil je alleen maar to the point zijn en droge informatie geven? Je kan met die logo's wel in één oogopslag laten zien waar je allemaal hebt gewerkt, maar ik wil in een compleet ander vakgebied gaan solliciteren. Grote kans dat die logo's en bedrijfsnamen zo'n recruiter helemaal niets zegt en dat ze meer kijken naar functies en de inhoud daarvan. Dus vandaar dat ik het nu vraag, nu ik er pas een uurtje aan heb zitten prutsen, niet als ik er al een volle dag in heb zitten om de opmaak tot in de details glad te strijken.
juffie schreef:Kom maar door!
Dank je wel!
Ik stuur 'm zo per mail naar je toe. Kan je me even een recent mailadres pm-en? Ik heb er alleen eentje van jaar terug.
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 12 apr 2016, 21:12
door eireann
Het klinkt voor mij alsof je je eigen vraag al beantwoord hebt

Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 12 apr 2016, 21:19
door Daantje
Nu ik het zo teruglees, inderdaad! Weg met logo's, meer aandacht in duidelijk gestructureerde tekst.
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 13 apr 2016, 13:49
door JerryM
Ik heb wel oog voor vormgeving, dus stuur maar juffie's kant op en zeg maar dat ze 'm ff door moet sturen. ;-)
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 13 apr 2016, 15:29
door juffie
mailadres is nog steeds hetzelfde!
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 20 apr 2016, 20:23
door eireann
Hoe is het met de CV daantje? Nog verstuurd?
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 24 apr 2016, 18:05
door Daantje
eireann schreef:Hoe is het met de CV daantje? Nog verstuurd?
Slecht, ik heb de laatste weken veel last van hoofdpijn dat zuigt nogal energie.
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 12 mei 2016, 12:45
door kitten
Hoe is het met de CV daantje? Nog verstuurd?

Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 12 mei 2016, 16:32
door Daantje
Nope, nog niet.
Ik weet dat ik hier een enorme muts in ben en vooral maar blijf uitstellen. Ik vind het gewoon lastig en eng. Solliciteren haalt bij mij mijn heftigste onzekerheden over mezelf naar boven. Daar kom ik moeilijk overheen.
Momenteel gaat het inhoudelijk op werk een stuk beter en loopt er deze zomer ook een project dat interessante en relevante cv-vulling is. Hierdoor is het salaris nu mijn grote struikelblok, als daar significante verbetering in komt dan blijf ik waarschijnlijk. Nu is er onlangs iets tegen en over mij gezegd door baasmans, waardoor ik houvast heb bij de komende ronde beoordelingsgesprekken.
Ondertussen ga ik lekker verder met codeacademy om een gevarieerde basiskennis te vergaren.
Re: Brieven, gesprekken, LinkedIn? Het topic voor baanzoeken
Geplaatst: 13 mei 2016, 09:48
door chell
Daantje, misschien is een sollicitatietraining een idee?
En, zeker als je solliciteert vanuit een baan, denk dan vooral: zij hebben mij harder nodig dan jij hen. Solliciteren is geen eenrichtingsverkeer
